L'Association des Townshippers nomme Maggie Severs et Michelle Lepitre comme sa nouvelle équipe de direction partagée
  Sherbrooke, QC – 26 mars 2022 – Le Conseil d’administration de l’Association des Townshippers a le plaisir d’annoncer la nomination d’une nouvelle équipe de direction de l’organisme : Maggie Severs a été nommée directrice générale de l’Association tandis que Michelle Lepitre a été nommé directrice des programmes et des communications de l’Association. Ensemble, Maggie Severs et Michelle Lepitre comptent près de 20 ans d’expérience de travail au sein de l’Association des Townshippers et toutes deux ont hâte de mettre leur expérience collective et leurs compétences de leadership au service de l’avancement du mandat de l’Association.
Une structure de leadership partagé est nouvelle pour l’Association des Townshippers. Toutefois, compte tenu de la croissance de l’organisme au cours des dernières années et de l’étendue de ses interventions, le Conseil d’administration est convaincu que la mise en place d'un nouveau modèle de leadership contribuera à soutenir la croissance continue de l'Association. Selon le président Gerald Cutting, « l’évolution vers un modèle de leadership partagé pour notre association nous permet de tirer parti des forces de nos membres du personnel de longue date [Severs et Lepitre], qui travaillent pour l'association depuis de nombreuses années et qui comprennent intimement sa mission, sa vision et ses activités. Nous espérons que ce nouveau modèle de leadership contribuera également à atténuer une partie de la pression qui s'exerce inévitablement sur un dirigeant lorsqu'il n'y a qu'une seule personne dans un rôle de gestion. Le fait d'avoir une équipe de direction permettra à nos administrateurs de partager les responsabilités de gestion. »
Même si les deux seront impliquées dans les activités quotidiennes de l'organisation, Maggie Severs sera principalement responsable de la gestion opérationnelle et des relations publiques, tandis que Michelle Lepitre gérera les communications et les programmes de l'Association. En plus de leurs responsabilités individuelles respectives, Maggie Severs et Michelle Lepitre travailleront en collaboration pour superviser la gestion des ressources humaines et les obligations administratives de l'Association envers ses bailleurs de fonds fédéraux et provinciaux et elles assumeront des responsabilités liées à la défense des intérêts de l’Association.
Maggie Severs a entrepris sa carrière à l'Association des Townshippers il y a huit ans en tant qu'agente au sein du Réseau des partenaires de l'Association en santé et services sociaux en Montérégie-Est. L'an dernier, elle a été promue directrice des programmes au bureau de l’Association de la région de Montérégie-Est et plus tard directrice générale adjointe de l'Association. Avant son emploi à l'Association des Townshippers, Maggie a travaillé en gestion d'entreprise tout en terminant ses études. Après sa diplomation, elle s’est découvert un penchant pour le secteur à but non lucratif alors qu'elle travaillait chez YES Montréal, un organisme à but non lucratif dont le mandat est de fournir des services de soutien en anglais pour aider les Québécois à trouver un emploi et à démarrer et développer des entreprises.
Michelle Lepitre s'est jointe à l'Association des Townshippers pour la première fois en 2001, alors qu’elle occupait un emploi d’été comme étudiante au sein du comité organisateur de la Journée des Townshippers à Waterville. Elle est revenue à temps plein à l'Association en 2007 après avoir terminé ses études universitaires de premier et deuxième cycles dans les Cantons-de-l'Est et elle a occupé différents postes entre 2007 et 2012, notamment : coordonnatrice du projet d'engagement des jeunes dans les communautés rurales, agente de migration Make Way for YOUth (maintenant Place aux Jeunes) et directrice générale adjointe de l'Association. Après avoir œuvré dans les domaines des communications, du marketing et de la publicité dans le secteur privé pendant quelques années, Michelle est revenue à l'Association en 2016 pour occuper le poste d’agente au sein du Réseau des partenaires en santé et services sociaux de la région de l'Estrie.
En collaboration avec le conseil d'administration et les membres du personnel de l'Association, Maggie Severs et Michelle Lepitre continueront de poursuivre la mission principale de l'Association, qui consiste à défendre la communauté d’expression anglaise et à promouvoir les intérêts des anglophones dans les Cantons-de-l’Est.
« En ce moment de l'histoire, il y a beaucoup de travail à faire pour défendre les droits des personnes d'expression anglaise au Québec. Nous voulons nous assurer que cette question demeure au cœur des actions et des programmes de l'Association au cours des années à venir », déclare Maggie Severs. Michelle Lepitre ajoute : « Il est important pour nous de représenter les intérêts de nos concitoyens – comme nous le faisons depuis plusieurs années maintenant dans nos fonctions d’agentes dans le secteur de la santé et des services sociaux. Nous voulons que toutes les personnes d'expression anglaise des Cantons-de-l’Est sentent que l'Association des Townshippers est une organisation sur laquelle ils peuvent compter pour défendre leurs intérêts et un endroit où ils peuvent s’adresser pour obtenir de l'aide et du soutien en cas de besoin. »
Maggie Severs et Michelle Lepitre ont hâte de prendre contact avec les partenaires et les membres de la communauté au cours des mois à venir alors qu'elles s'adapteront à leurs nouveaux rôles. En attendant, toutes deux peuvent être jointes par courriel : Maggie Severs (dg@townshippers.org), Michelle Lepitre (ml@townshippers.org).
À propos de l’Association des Townshippers
L'Association des Townshippers est un organisme communautaire à but non lucratif et non partisan qui défend les intérêts de la communauté minoritaire d’expression anglaise des Cantons-de-l'Est depuis 1979. Connectez-vous en ligne sur Townshippers.org ou prenez contact avec le siège social de l'Association des Townshippers à Sherbrooke : 1-866-566-5717.
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Source :
Gerald Cutting – président, Association des Townshippers
Sans frais : 1-866-566-5717 ou à Board@townshippers.org
Photo 1: 2022 03 PR TA New Leadership – MSevers.jpg
Photo 2: 2022 03 PR TA New Leadership – MLepitre.jpg
Mention de provenance : Association des Townshippers
Légende de la photo : En vue d’évoluer vers un modèle de leadership partagé, le conseil d'administration de l'Association des Townshippers a nommé Maggie Severs comme nouvelle directrice générale de l'organisme et Michelle Lepitre comme nouvelle directrice des programmes et des communications de l'organisme.
Townshippers’ Association Names Maggie Severs and Michelle Lepitre
as Its New Shared Leadership Team
 Sherbrooke, QC – March 26, 2022 – Townshippers’ Association’s Board of Directors is pleased to announce the appointment of a new management team for the organization: Maggie Severs has been named as the Association’s Executive Director and Michelle Lepitre has been named as the Association’s Director of Programs and Communications. Together, Severs and Lepitre have nearly 20 years of experience working for Townshippers’ Association, and they look forward to putting their collective experience and leadership skills to use furthering the Association’s mandate.
A shared leadership structure is new for Townshippers’ Association. However, considering the organization’s growth in recent years and the scope of its implications, the board of directors is confident that implementing a new leadership model will help to support the Association’s continued growth. According to President Gerald Cutting, “moving towards a shared leadership model for our Association allows us to play to the strengths of our long-time staff members [Severs and Lepitre], who have been with the Association for many years and intimately understand its mission, vision, and operations. This new leadership model, we hope, will also help to alleviate some of the pressure that inevitably falls on one leader when there is only one person in a management role. Having a leadership team will ensure our directors can share the management responsibilities.”
Although both will be involved in the day-to-day operations of the organization, Severs will be primarily responsible for operational management and for public relations, while Lepitre will manage the Association’s communications and programs. In addition to their individual responsibilities, Severs and Lepitre will work collaboratively to oversee the management of human resources and the Association’s administrative obligations to federal and provincial funders, and take on advocacy-related responsibilities.
Severs began her career with Townshippers’ Association as an agent for the Association’s Partners for Health and Social Services in the Montérégie-East Network eight years ago. Last year, she was promoted to Branch Office Program Director for the Montérégie-East office and later to Assistant Executive Director of the Association. Prior to her employment at the Association, Severs worked in business management while completing her studies. Upon graduation, she discovered her proclivity for the non-profit sector while working at YES Montreal, a non-profit organization with a mandate of providing English-language support services to help Quebecers find employment and start and grow businesses.
Lepitre first joined Townshippers’ Association back in 2001, when she worked as a summer student with the Townshippers’ Day organizing committee in Waterville. She returned full-time to the Association in 2007 after completing her undergraduate and graduate university studies in the Townships, and she occupied a variety of roles between 2007 and 2012, including: Youth Engagement in Rural Communities Project Coordinator, Make Way for YOUth (now Place aux Jeunes) Migration Agent, and Assistant Executive Director. After working in the fields of communications, marketing, and advertising in the private sector for a few years, Lepitre returned to the Association in 2016 to take on the role of agent for the Eastern Townships Partners for Health and Social Services Network in the Estrie region.
In collaboration with the Association’s board of directors and staff members, Severs and Lepitre will continue the Association’s core mission of advocacy for the English-speaking community and work to promote the interests of English speakers in the Townships.
“At this moment in history, there is a lot of work to do advocating for the rights of English speakers in Quebec. We want to ensure that this issue remains central to the Association’s actions and programs in the coming years,” says Severs. Lepitre adds, “It is important to us to represent the interests of our fellow community members – as we have been doing for several years now through our agent roles in the health and social services sector. We want all English speakers in the Townships to feel like Townshippers’ Association is an organization they can rely on to defend their interests, and a place they can reach out to for help and support when needed.”
Severs and Lepitre look forward to connecting with partners and community members in the coming months as they ease into their new roles. In the meantime, both can be reached by email: Maggie Severs ( dg@townshippers.org), Michelle Lepitre ( ml@townshippers.org).
About Townshippers’ Association
Townshippers’ Association is a non-profit, non-partisan community organization advocating the interests of the Eastern Townships’ English-speaking minority community since 1979. Connect online at Townshippers.org or contact Townshippers’ Association’s head office in Sherbrooke: 1-866-566-5717.
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Source:
Gerald Cutting – President, Townshippers’ Association
Toll free: 1-866-566-5717 or Board@townshippers.org
Photo 1: 2022 03 PR TA New Leadership - MSevers.jpg
Photo 2: 2022 03 PR TA New Leadership – MLepitre.jpg
Photo Credits: Courtesy of Townshippers’ Association
Photo Cutline: Moving towards a shared leadership model, Townshippers’ Association’s Board of Director has named Maggie Severs as the organization’s new Executive Director and Michelle Lepitre as the organization’s new Director of Programs and Communications.
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